金安区
以“书记领办”深耕基层治理
皖西日报
作者：
新闻 时间:2026年08月08日 来源:皖西日报
本报讯（记者 桑宏）今年1至6月，金安区依托三级书记领办项目机制深耕基层治理，累计受理各类矛盾纠纷1952件，成功化解1003件，一件件民生难题在书记牵头督办下落地解决。
严把源头关口，科学精准选题。该区将三级书记领办项目列为区委常委会重点内容，区委书记带头领办，辖区基层书记全员领办。明确选题标准，建立“区审乡、乡审村”两级审核机制，调整替换13个选题。精准回应群众关切，经“群众提、书记选、集体议、公开晒”等环节，确定新就业群体服务、民生服务、民声呼应、矛盾纠纷化解、干部队伍建设、小区治理等关键领域项目381个，直击基层治理痛点。
整合各方力量，集中攻坚破题。采取“全面领办+个别交办”方式，重点交办突出领域问题。指导街道党工委书记领办“社区合伙人”项目，组建65支、1250余人的合伙人队伍，打造37个服务项目，创新设立全市首个“社区慈善基金”，累计筹集资金16.95万元。引入13家专业社会组织参与项目实施，区委书记每月调度，乡镇(街道)书记靠前指挥，村(社区)书记一线落实，形成三级联动推进格局。
聚焦群众期盼，靶向精准解题。区委书记领办“只为找到你 新就业群体融城共治”项目，聚焦解决6500多名新就业劳动者急难愁盼问题，荣获省级“2025年度群众广泛欢迎的书记领办项目”。针对城乡治理难题，打造“和美乡风筑新堂”“老邻居楼栋长”“河邻有约”等项目，调解成功率98%。创新转化12项治理机制，成立全省首个商圈劳动争议调解中心，以书记领办带动基层治理提质增效。
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